Zobrazení: 0 Autor: Editor webu Čas publikování: 2023-07-10 Původ: místo
Aby noví zaměstnanci mohli hlouběji porozumět firemní kultuře společnosti, lépe se začlenit do pracovního prostředí a posílit pocit sounáležitosti a odpovědnosti zaměstnanců, zorganizovala společnost ráno 18. února workshopy a oddělení, na kterých provedla předzaměstnání školení pro více než 60 nově přijatých zaměstnanců.

Toto školení je obsahově bohaté, včetně historického vývoje společnosti, myšlenek rozvoje, strategického plánování atd. Zároveň toto školení vedl také lektor bezpečnostního školení speciálně pozvaný Městským úřadem lidového sociálního zabezpečení. Školicí aktivity sehrály velkou roli při stimulaci vášně zaměstnanců pro podniky a pracovní místa, utřídění přísných pracovních postojů a konceptů organizační disciplíny, posílení koncepce bezpečné výroby a zlepšení komplexní kvality.

Během školení projevili noví zaměstnanci pozitivní přístup. Všichni aktivně uvedli, že prostřednictvím školení celkově porozuměli společnosti a budoucí práci, získali komplexní znalosti, zlepšili své dovednosti a kvalitu a zvýšili si sebevědomí při nástupu do svých funkcí.

obsah je prázdný!